Motivirajuće intervjuiranje –  edukacija za stručnjake od strane certificiranog MINT trenera

Sudjelujte u prvoj grupi stručnjaka u Hrvatskoj koji će proći kroz cjelovitu edukaciju iz motivirajućeg intervjuiranja (MI) koju će voditi svjetski priznati međunarodni stručnjak iz ovog područja, Rik Bes, akreditirani član MINT-a (Motivational Interviewing Network of Trainers), međunarodnog udruženja trenera MI-a, koje su 1993. pokrenuli Miller i Rollnick, utemeljitelji ovog pristupa.

Edukaciju organiziraju: KBT, psychotherapy, training and software solutions, Centre for Mental Health te Centre for Motivation and Change.

Ova edukacija uvrštena je u katalog MI edukacija na službenoj stranici MINT-a.

Što je MI i gdje se koristi?

Istovremeno željeti i ne željeti promjenu prilično je uobičajeno; npr. osoba želi biti zdrava i želi pušiti jer ju to opušta, ili želi smršavjeti da se lakše kreće i ne želi se odreći užitka u hrani. Reakcija savjetovatelja tada je od velike je važnosti. Pretjerana direktivnost i zauzimanje uloge stručnjaka može dovesti do učinka suprotnog željenome – da osoba učvrsti svoj stav protiv promjene govoreći nam: „Da, ali…“.

Motivirajuće intervjuiranje je razgovor o promjeni koji potiče osobu da istraži i čuje vlastite razloge za promjenom. Takav razgovor pomaže pojedincima koji su ambivalentni oko promjene da ju razriješe na način usklađen sa svojim vrijednostima. Riječ je stilu savjetovanja koji se temelji na Rogersovom savjetovanju usmjerenom na osobu, no za razliku od njega, direktivan je – usmjeren ka promjeni.

MI su razvili Miller i Rollnick, klinički psiholozi, u radu s ovisnicima, ali se uskoro proširio na druga područja poput zdravstva, kaznenog sustava, sporta, obrazovanja i sl. Može se provoditi samostalno ili kombinirati s drugim aktivnim psihoterapijskim pristupima; npr. prije uključenja u psihoterapiju, kada tijekom tretmana dolazi do poteškoća u motivaciji ili kao stil provođenja nekog drugog psihoterapijskog pristupa. MI može biti osobito koristan profesionalcima koji nemaju mnogo vremena za konzultacije sa svojim pacijentima ili korisnicima (npr. liječnicima), jer se pokazuje da kroz već 1-2 kratka razgovora može dovesti do statistički značajnih i stabilnih efekata. U tom smislu, može biti koristan i stručnjacima koji ne rade u području psihoterapije u užem smislu.

Učinkovitost MI-a ispitana je u preko 2000 kontroliranih kliničkih studija, te preko 200 meta-analiza, na temelju kojih se MI smatra evidence-based pristupom, tj. pristupom tretmanu koji je utemeljen na znanstvenim dokazima.

Kome je edukacija namijenjena?

Edukacija može koristiti: psihoterapeutima i edukantima psihoterapije, stručnjacima koje rade u zdravstvenom sustavu (npr. liječnici, medicinske sestre, farmaceuti, fizioterapeuti), stručnjacima koji pružaju psihosocijalni tretman u zatvorskom i probacijskom sustavu, HR stručnjacima i managerima koji provode razvoj zaposlenika i timova, stručnjacima koji rade u području socijalne skrbi i obrazovanja i dr. Na edukaciju se mogu prijaviti i studenti završne godine diplomskog studija pomagačkih zanimanja koji žele naučiti učinkovito razgovarati sa svojim korisnicima.

Što edukacija uključuje?

Edukacija se sastoji od tri stupnja.

• Prvi stupanj podrazumijeva usvajanje temeljnih principa MI-a kroz samousmjereno učenje, tj. online module koje sudionici trebaju samostalno pregledati u vrijeme po izboru (kroz 2 mjeseca). Online moduli uključuju video snimke i materijale za čitanje te podrazumijevaju oko 5 sati rada (ovisno o izborima sudionika). Na temelju sudjelovanja u prvom stupnju edukacije, sudionici mogu donijeti odluku je li ovaj pristup dobar izbor za njih i žele li nastaviti svoj razvoj iz MI-a.
• Drugi stupanj uključuje aktivno uvježbavanje osnovnih strategija MI-a kroz 2 cjelodnevne grupne radionice, u živo, u Zagrebu, u Hotelu Mövenpick, 5. i 6. travnja 2025. (subota i nedjelja), od 9 do 16 i 30 sati. Prije početka 2. stupnja, nužno je odraditi 1. stupanj.
• Treći stupanj uključuje individualni online rad s jednim od MI trenera, članom MINT-a. Provodi se kroz 4 sesije po 50 minuta u vrijeme po dogovoru, a koje mogu biti raspoređene kroz 1 do 3 mjeseca. Sadržaj ovisi o Vašim potrebama i dogovoru s trenerom, a može uključivati preslušavanje snimaka, igru uloga, raspravu o klijentu i sl. Za uključenje u 3. stupanj, nužno je završiti 2. stupanj. Pojedini treneri dobro govore hrvatski, iako nisu izvorni govornici i ne žive u Hrvatskoj.

Rik Bes, glavni voditelj – Stekao je magisterij iz socijalnog rada (University of Applied Social Sciences ‘Karthuizer’) a potom i iz kaznenog prava  (University of Amsterdam). Članom MINT-a, odnosno MINT trenerom, postao je već 1995., a MI koderom (procjenitelj vjernosti provedbe MI-a) 2002. Od 2008. je ocjenjivač kompetencija za MINT članstvo, a od 2014 je i certificirani MINT trener (titula koju MINT dodjeljuje malom broju trenera koji dosljedno pokazuju visok stupanj vještine  i izvrsnost u podučavanju MI-a). Više puta je bio organizator i voditelj TNT radionica (Training New Trainers; radionice za buduće MINT trenere, tj. edukatore koju organizira MINT), kao i međunarodne konferencije MI-a. Godinama je služio kao član, a potom i predsjednik upravnog odbora MINT-a te je sudjelovao u razvoju programa za certificiranje trenera MI-a za MINT. Sa Stephenom Rollnickom osnovao je Centre for Motivation and Change u kojem i danas djeluje. Ima oko 40 godina radnog staža koje je velikim dijelom proveo u Službi za liječenje ovisnosti u Amsterdamu, radeći s ovisnicima o alkoholu i drogama u dnevnoj bolnici, kao koordinator odjela prevencije, edukator i konzultant, a dio kao probacijski službenik te radeći s mladima. Kroz 10 godina bio je vanjski suradnik za United Nations Organization on Drugs and Crime u ulozi MI trenera i konzultanta, te savjetnik i trener u razvoju više nacionalnih politika iz područja ovisnosti o kockanju. Primjenivao je MI u radu s različitim populacijama korisnika i vodio MI edukacije za stručnjake vrlo različitih profila.

Branka Bagarić, su-voditelj – Klinička je psihologinja, doktorica znanosti iz polja psihologije, KBT psihoterapeutkinja i edukatorica, te vlasnica obrta KBT. Pohađala je više edukacija iz MI-a, uključujući i individualni MI coaching. Redovito primjenjuje MI u radu s osobama koje imaju razne psihičke poremećaje i životne probleme, a koji kombinira s KBT-om. Osmislila je i provela višednevnu edukaciju za službenike tretmana zatvorskog sustava o KBT i MI strategijama za jačanje motivacije zatvorenika za pohađanje psihosocijalnih tretmana koju je financiralo Ministarstvo pravosuđa i uprave RH.

* U izvedbu trećeg stupnja edukacije uključit će se dodatni voditelji, MI treneri i članovi MINT-a, ovisno o interesu polaznika.

Kotizacije

Svaki stupanj moguće je platiti zasebno. Cijene su bez PDV-a (organizator nije u sustavu  PDV-a).

Prijave i odjave

• Prijave za 1. stupanj primaju se do 20.1.2025.
• Prijave za 2. stupanj primaju se do 20.2.2025. (s obzirom da je broj sudionika za 2. stupanj strogo ograničen, pozivamo Vas da se prijavite čim prije)
• Prijave za 3. stupanj – bit će otvorene nakon završetka 2. stupnja (svim sudionicima drugog stupnja bit će omogućeno sudjelovanje u 3. stupnju)

Prijaviti se možete OVDJE. Nakon prijave, kroz nekoliko dana dobit ćete poziv na plaćanje s podacima za uplatu. Svoje mjesto osigurali ste uplatom kotizacije.

Odjave za 1. stupanj nisu moguće (kotizacija se ne vraća u slučaju odustajanja). Odjave za 2. stupanj moguće su do 6.3.2025. U tom slučaju kotizacija se vraća (nakon umanjenja od 40 eura za računovodstvene i administrativne troškove). U slučaju kasnijeg otkazivanja, ili nedolaska na edukaciju bez odjave, usluga se smatra iskorištenom te povrat nije moguć. O odjavama za 3. stupanj možete se dogovoriti izravno s trenerom.

Potvrde o sudjelovanju

Sudionici dobivaju potvrdu po završenoj edukaciji. Sudionici mogu sudjelovati samo na prvom stupnju, na prva dva ili na sva tri stupnja. Na potvrdi će biti navedena satnica koja odgovara njihovom stvarnom sudjelovanju.

Što mi edukacija omogućuje?

Cjelovita edukacija Vas priprema za samostalnu primjenu MI-a u radu s korisnicima Vaših usluga u okviru Vašeg temeljnog zanimanja. Međutim, usavršavanje u MI-u traje do kraja Vašeg radnog staža, kroz primjenu u praksi, sudjelovanju na dodatnim radionicama prema Vašim interesima, intervizijskim grupama, individualnom podučavanju, superviziji, čitanju literature i sl.

Što je MINT? Kako se učlaniti u MINT?

MINT je akronim za Motivational Interviewing Network of Trainers, odnosno za Mrežu trenera (edukatora) motivirajućeg intervjuiranja, međunarodnu organizaciju posvećenu promoviranju prakse i podučavanja MI-a visoke kvalitete.

Ako želite postati članom MINT-a, ova edukacija Vam pruža preduvjete za prijavu (sve sadržaje i oblike podučavanja i to od strane certificiranog MINT trenera). Da biste postali članom MINT-a, trebate poslati pisanu prijavu s opisom završenih treninga te demonstrirati usvojene vještine u radu s osobom koja igra klijenta. Bit ćete ocijenjeni prema standardiziranoj shemi. Ako zadovoljite oba kriterija, možete se uključiti u naprednu 3-dnevnu radionicu (TNT) i time postati član MINT-a.

Ako ste zainteresirani za članstvo, predlažemo da u okviru 3. stupnja pitate svog trenera o Vašoj spremnosti za apliciranje. MI možete primjenjivati u praksi bez da se učlanite u MINT.